
Ben jij een pedagogisch medewerker, of beter gezegd; pedagogisch professional?
Werk je graag met jonge kinderen in een huiselijke omgeving? Lees dan snel verder.
Hier kom jij tot je recht
Ben jij als babyspecialist in de kinderopvang, er klaar voor om aan de slag te gaan op een eigen groep? Bij kinderdagverblijf ‘Wervelwind’ kun je met een passend contract aan de slag, voor minimaal 21 tot 30 uur per week.
Wervelwind is een KDV, gevestigd in een mooi en licht woonhuis naast basisschool G. Majella in Broekland. Iedere ruimte is knus en huiselijk ingericht.
Samen met je collega’s zorg je voor een fijne sfeer op locatie. Je krijgt hier ruimte voor eigen ideeën en maakt samen van elke dag weer iets bijzonders.
Je biedt kinderen volop mogelijkheden om spelend te leren – binnen én buiten. Dat is pas genieten van je werkdag.
Als babyspecialist kom jij helemaal tot je recht op dit kinderdagverblijf. Jij weet namelijk precies hoe je de jongste kinderen een veilige en stimulerende plek geeft.
Je geniet van de rustmomenten op de groep, maar waardeert het ook wanneer jullie als team moeten aanpoten op drukke momenten.
Jij bouwt graag een vertrouwde band op met de kinderen en je collega’s. Daarom bieden we je een stabiele werkplek op een vaste groep.
Een baan waar je blij van wordt
Het meedraaien op locatie is een vast onderdeel van het komen werken bij KOOS.
Tijdens deze dag kun je het team leren kennen en bekijken we of er een klik is van beide kanten.
We gaan graag met je in gesprek over wat er voor jou mogelijk is in Broekland.
Op basis van jouw beschikbaarheid kunnen we een passend contract aanbieden bij kinderopvang KOOS, van minimaal 21 uur per week.
Jij maakt het mogelijk
• Je hebt minimaal een afgeronde opleiding mbo-niveau 3 op (ped)agogisch gebied.
• Je Nederlandse taalvaardigheid is op minimaal 3F niveau.
• Je hebt een (start)kwalificatie babyspecialisme.
• Je bent betrokken, professioneel en je draagt bij aan een positieve sfeer.
Bij KOOS krijg je wat je verdient
- Je komt te werken binnen een kleinschalige locatie in een betrokken gemeenschap.
- Een salaris behorend in Functieschaal 6 van de CAO Kinderopvang, wat neerkomt op 2.681 – 3.684 euro bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.
- Een aanstelling van een jaar binnen kinderopvang KOOS, met uitkijk op verlenging.
- Op basis van jouw beschikbaarheid bieden we je een contract aan met 21 uur, 25 uur of 30 uur per week.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fietsplan en reiskostenvergoeding.
- Sluit je aan bij onze gezellig Personeelsvereniging en doe mee met leuke activiteiten.
- Je komt in dienst bij Kinderopvang KOOS, een groeiende organisatie waar je altijd je talenten in kunt zetten. We hebben locaties in Apeldoorn, Broekland, Heeten, Heino, Luttenberg, Olst, Raalte, Welsum en Wesepe.
Ben je er al van overtuigd dat dit jouw nieuwe werkplek is?
Solliciteer dan vandaag nog, want je bent van harte welkom!
Reageer bij voorkeur via onze website. De sluitingsdatum van deze vacature is 24 augustus 2026. De sollicitatiegesprekken plannen we graag op 26 en 27 augustus.
Heb je nog vragen over de functie, neem dan contact op met de regiomanager; Tamara Klein Gebbink via: 06-16925941
Met vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met de P&O afdeling via: 0572-360185
Broekland
Opleidingsniveau
Minimaal mbo-niveau 3 op (ped)agogisch gebied volgens de CAO kinderopvang, met babyspecialisme.
Salaris
2.681 – 3.684 euro bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.
Word je enthousiast van deze vacature?
Vul dan het sollicitatieformulier in.
Sluitingsdatum: 24 augustus 2026
"*" geeft vereiste velden aan


